Der Kampf gegen den Fachkräftemangel, um Mitarbeiterbindung und ausreichend qualifizierte Mitarbeiter ist auch in der Apothekenbranche angekommen. Umso wichtiger ist es, dass sich möglichst viele Kandidaten bewerben und den Job im besten Fall auch annehmen. Ob Bewerber sich für einen Arbeitgeber entscheiden, hängt zu einem großen Teil von der Candidate Experience ab, dem Bewerbererlebnis während der gesamten Candidate Journey.

Die aktuelle August-Ausgabe von „AH Apotheke heute“ zeigt Ihnen, wie Sie geeignete Bewerber als Mitarbeiter gewinnen können. Weitere Informationen und kostenloses Probeexemplar unter https://www.iww.de/ah/bestellung?wkz=227118.